Psychologisch Assessment

Een juiste match tussen mens, organisatie en functie is essentieel om de doelstellingen van de...

Werving en Search

Voor informatie hieromtrent verzoeken wij u contact op te nemen met drs. R.A. Wassmer. Zie

Organisatieadvies

Onze organisatieadvisering kenmerkt zich door een grote betrokkenheid in combinatie met een heldere...

Coaching en loopbaanadvies

Professionals, managers en directieleden blijken steeds meer baat te hebben bij een persoonlijke...

Over Holtrop

Holtrop, opgericht in 1960 te Haarlem, is een organisatie van ervaren bedrijfspsychologen en organisatieadviseurs met hart voor het vak. Onze expertise bestaat uit de vaststelling van de geschiktheid en passendheid van kandidaten voor specifieke functies en specifieke organisaties. In het verlengde hiervan geven wij adviezen aan kandidaten over hun verdere loopbaan en aan organisaties over aanstelling, plaatsing en hun personeels- en organisatiebeleid. Daarnaast geven wij adviezen over het inrichten van een organisatie, de ontwikkeling van managers daarbinnen, de besturing en de wijze van samenwerken.

In de markt staan wij bekend als een bureau dat kernachtig en scherp is in haar oordeel, zakelijk en no-nonsense is in haar aanpak, met ondernemende psychologen en organisatieadviseurs met een goed gevoel voor persoonlijke chemie. Met onze opdrachtgevers in de sectoren retail, handel, industrie, zakelijke dienstverlening en gezondheidszorg, bouwen wij langdurige relaties op.

Onze dienstverlening strekt zich uit van management search, werving & selectie, psychologisch assessment, coaching & loopbaanadvies, organisatie & managementadvies tot interim management. Onze dienstverlening is gericht op het realiseren van een robuust resultaat, waarvoor meerdere instrumenten kunnen worden ingezet, zoals bijvoorbeeld werving, selectie, assessment, coaching en management en organisatie-audits.

Onze bureauwaarden zijn:

  • continuïteit van relaties met opdrachtgevers en kandidaten
  • psychologische en bedrijfsmatige expertise
  • 'mensen doen zaken met mensen'
  • objectiviteit en integriteit.